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今年度入社の期待の新人はこんな感じ

皆様こんばんは

thii-naiです



去年の12月中旬に、私が所属する部署に数年ぶりの新人が配属されました

2名ほどですが・・・



2人とも高卒で若いです



数年ぶりに来た新人と言う事で、会社的には期待が大きく

私も配属されるまで会った事が無かったので多少は気になっていました



そして新人が配属後、約1ヶ月経って感じた事ですが


こいつ等大丈夫か????


正直この2人を見ていると、全く持って明るい未来が見出せないorz



何故そう思うのか、いくつか例をご紹介致します


その1

毎日作業日誌を提出する事を義務付けているが、毎日出さない

そして、作業日誌の内容も最低限記入する事が有るのに歯抜けになっていて書いてない

毎回、誤字脱字が多い

しかも内容が薄く、先輩や上司に見せる言葉遣いではなく幼稚な感じ


その2

先輩と出張の際、社用車で移動するのですが毎回助手席で爆睡

入ったばかりの新人が、先輩が運転する車の助手席で寝るなんて神経を疑うね・・・


その3

要求が多い

これは、私が居る部署はメーカーサービス部門になりますので、販売した製品が不具合を起こした時にメンテナンスをするのです

この作業時に同行した先輩が自分が支給された物以外の物を使用していて、それを見た新人が自分も欲しいと思ったのでしょう

それでその新人が言って来ました

新人「〇〇さんが使っていた物が便利なので私にも支給して欲しいです」


あのね~、支給された物以外の物は皆自腹で買ってるんだよ

〇〇さんが使っていた物は無くても問題無いし、実際使っている人の方が少ない

こっちに聞く前に〇〇さんに聞けやボケ!


またある時は

新人「僕も工具が欲しいです」なんて言って来ました


来たばかりの自社製品もろくに分からない新人が何言ってんの???


更に優しい上司が少しばかり工具を貸与したみたいで、新人は図に乗りました

新人「貰ってない工具で欲しい物が有ったらどの様に申請したら良いのですか?」


これを聞いた時私は耳を疑った

この事を数人の同僚に話したが、一様に皆

「は???何言ってんだアイツ」と言ってました


そして物以外の事では

新人「この製品の仕組みが分からないので講習とか開いてもらえないでしょうか?」


う~ん、君達はここに配属されるまでの半年間以上の期間何してたの?

絶対教わってるでしょ

それに資料はその辺にいくらでも有るでしょ、まずは自分で勉強して分からない所を質問してよ・・・



その4

昼食時、我先に休憩所に入りテレビ前の特等席のソファーにふんぞり返って昼飯を食べている

しかも向かいの椅子に足を乗せながら・・・


これはもう育ちの問題かな?

行儀悪いし、、全くわきまえていない

空気を読めない



その5

これは本人に問題が無いのかもしれないが・・・


この新人2人のうちの1人は学生時代、バスケットボール部のキャプテンだったと言うふれ込みだった

私の上司も

上司 「今度の新人の1人はバスケットボール部のキャプテンだっただけあって、明るいし物事もハッキリ言うし好印象だよ」

なんて言ってましたが、実際その事を本人に言うと


新人「いやいや、俺は部長なんてやってないっスよ、バスケットはやってましたけどレギュラーでもなかったし・・・」


はぁ~、なんじゃそりゃ?


上司の言っていた事は何だったんだ?



明るい→チャライ

物事をハッキリ言う→自分の要求だけハッキリ言う


実際はこんな感じだったorz


しかも技術系の部署なのに、普通科の高校生を採用しているところもイマイチ分からん



今後この2人の新人を教育して行かないといけないのですが

正直、無理じゃね?って感じです


前に少しキツ目に注意したら私に近寄って来なくなりました^^;

今は20代前半のチャライ系先輩に懐いている感じですね・・・


今まで何人も新人を見てきましたが、年々酷くなっている気がします

20代後半の後輩も「今の若者は分からない」と呟いてましたし



新人の教育も私の仕事なのでやりますが

自分の仕事の中で1番疲れますね


どうしたら良いのかな~

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コメント

No title
こんばんは。

今の時代、ほとんどの若者が「俺はこれで食って行くんだ!」という気概を持っていないような気がします。

だから転職も早いのでしょうね。

次男の会社は大手のプログラムソフトの会社ですが
残業も多いらしくてけっこう退職しているらしいです。

次男には働けるだけでもありがたいと思え!って言っていますが
それをしっかり理解して仕事をしているようです。
  • 2016-01-18│02:50 |
  • 孝ちゃんのパパ URL│
  • [edit]
No title
孝ちゃんのパパ様
こんばんは^^

何処の会社も忙しくキツイと思いますね~
プログラムソフトの会社は残業多そうですね・・・

頑張ってもらいたいですが、ストレスを溜めすぎて精神的にまいってしまわれても困りますし・・・

なかなか若者を指導するのは難しいですね^^;
  • 2016-01-20│19:46 |
  • thii-nai URL│
  • [edit]

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thii-naiです

Chao Phraya river
人生楽しいですか?と自分に問いただす毎日                                少しでも豊かな心で日々すごしたいと思う・・・

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